Estiveram
presentes José Macedo Vieira, Presidente da Câmara Municipal da Póvoa de Varzim,
Amílcar José Romeiro de Sampaio Rodrigues, Diretor do CICCOPN, Lucinda Delgado,
Vereadora do Pelouro dos Recursos Humanos, e Margarida Amaral, Diretora do
Centro de Emprego da Póvoa de Varzim /Vila do Conde.

Este
protocolo prevê a articulação de esforços do município e do CICCOPN que, em
conjunto, procuram dar resposta ao nível da formação profissional para a valorização dos recursos
humanos da comunidade poveira, promovendo a sua inserção no mercado de trabalho
e a melhoria das competências e conhecimentos técnicos.

Conforme
referiu José Macedo Vieira, “esta ação surge no sentido da Câmara Municipal
desempenhar o seu papel na economia local, contribuindo para que as pessoas
possam entrar no mercado de trabalho”. Tendo em conta que as oportunidades são
cada vez menores, conforme comprovam os dados do Eurostat revelados hoje, o
povo português tem que estar preparado para fazer sacrifícios, advertiu o
autarca, acrescentando que as pessoas têm deveres para cumprir consigo
próprias.

Quanto às
formações que serão disponibilizadas através da parceria com o CICCOPN, o
Presidente afirmou que a construção civil é uma atividade de trabalho geral e
cada vez é mais necessário voltar às artes do Passado. “Penso que vai ser
proveitoso no sentido de criar condições e novas oportunidades”, concluiu.

Amílcar
José Romeiro de Sampaio Rodrigues assinalou que este projeto vem de encontro à
missão do CICCOPN, alertando que o setor da construção civil é muito
transversal e “juntos vamos conseguir valorizar o maior número de pessoas
possível”. O Diretor do CICCOPN destacou ainda a dinâmica da autarquia nesta
preocupação de valorização da população.

O acordo
estabelecido visa o desenvolvimento de ações conjuntas, tendentes a coordenar
os objetivos comuns às duas instituições no que concerne a otimização de
percursos de formação e qualificação profissional, procurando a melhoria da
qualidade de vida dos cidadãos do concelho da Póvoa de Varzim.

O CICCOPN
compromete-se a ministrar, no concelho da Póvoa de Varzim, ações de formação
visando a adaptação, reciclagem, aperfeiçoamento e especialização
profissionais, adequadas às necessidades dos candidatos, em condições
específicas, a analisar caso a caso.

O presente protocolo
vigora até 31 de Dezembro de 2012, considerando-se automaticamente renovado,
por períodos de um ano, se nenhuma das entidades o denunciar com, pelo menos,
noventa dias de antecedência sobre o fim do prazo ou da sua renovação.